年末行情不宜乐观？机构警告：美股仍需确认底部

   美联储内部并不悲观，因为美国正面临有史以来最严重的劳动力短缺时期。美联储主席鲍威尔指出，还没有看到劳动力市场真正疲软的迹象，整体仍然“供需失衡”。每名失业者对应职位空缺数量创纪录，公司可以通过让职位空缺填补而不是裁员来应对经济压力。克利夫兰联储主席梅斯特(Loretta Mester)则表示，鉴于过去两年吸引和留住工人的难度很大，企业会考虑留住工人。“如果是这样的话，我们可以看到失业率的上升幅度低于经济放缓时的典型情况。”她补充道。

　然而，科技行业面临的困境可能是危机的预警。近期包括亚马逊、脸书(Facebook)母公司Meta、苹果在内的多家企业宣布了裁员或冻结招聘的决定。资产管理机构BK Asset Management宏观策略师施罗斯伯格(Boris Schlossberg)在接受第一财经记者采访时表示，美国经济寒冬下不少企业正在采取行动，当然失业率不会马上大幅波动，这将取决于经济下行的速度和持续时间。

　　就业搜索引擎 ZipRecruiter首席经济学家波拉克(Julia Pollak)结合最新统计分析称，科技行业职位的招聘数量在5月份达到峰值，有超过190万个职位，但6月份美联储首次上调75个基点后，招聘人数开始下降。10月份，科技类职位的招聘人数已经降至130万。目前的趋势与正常时期有所不同，因为科技公司正在削减成本并为可能的衰退做好准备。

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