现在的人到了40岁之后,找工作就越来越难了。
在硅谷,甚至有求职者过了40岁去整容,显得年轻点来增加录用几率。
我身边三十岁上下的年轻人,也开始出现中年危机了。
有统计说,一个职场人工作五年后,会迎来离职跳槽的高峰,一小部分人是找到了更好的下家,但更多人仅仅是不满意当下的工作待遇或者行业机会。
我一直说年轻人迷茫真的不可怕,刘同老师都说了,谁的青春不迷茫,对吧,大把的时间去试错去修正。
但是,如果人过了三十岁还在迷茫青春,四十岁还在困惑自己是否选错了行业,就真的恐怖了。
真相还是符合完美的二八法则。少数人年龄越大,收入越多,人生越稳定;而更多人,年纪大了,但困惑和迷茫一点都没少。
只不过,他们中的大多数用成熟的心理状态,压抑和消化了这些情绪,最终和一个不满意的自己握手言和。
但其实,我们何必非要走到这一步呢?
我发现那些厉害的人,除了一部分天资极其聪慧,更多的人,只是幸福延后、付出前置罢了。