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工资条上的应发实发到底是什么?看完全明白
http://rich.online.sh.cn 2015-12-01 08:20 [来源]:融360

  养老保险

  我们假设你应发工资为月薪5000,那么养老保险金按个人按8%计提上缴。即你需要上缴的养老保险为400元。

  医疗保险

  医疗保险,按2%计提上缴,存入你个人名下的医保卡里。那么你每个月工资里还要扣5000*2%=100元,作为医保。

  失业保险

  失业保险,按0.2%计提上缴。你每个月要扣10元。

  住房公积金

  住房公积金,按12%计提上缴。你每个月要扣600元。

  工伤保险、生育保险个人不用缴费

  综上所述,一个月5000的工资,扣除五险后,还有3890元。



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