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“五一”拼病假去旅游?小心“拼假一时爽 失业两行泪”

  员工提起诉讼求赔偿最终败诉

  白小姐不服,先后提起了劳动争议仲裁和诉讼,要求该公司支付违法解除劳动关系赔偿金。诉讼中,白小姐出示了诊断证明、病历手册、医疗费单据,称医院诊断其确实患病,而且表示自己休病假期间,有权利外出疗养,放松身心。

  公司表示,出于对员工的信任和爱护,公司在研发测试重点时期批假,向她支付了病假工资,但她并未卧床休息,而是去塞班岛度假。

  为此,公司提交了白小姐朋友圈截图,显示她“病休”期间在国外度假,还参加了跳伞、潜水等项目,认为“需要卧床休养”的病情不可能承受长途飞行和潜水等。

  最终,法院支持了该公司的主张。法官认为,白小姐在“五一”前请病假拼假去旅游,不仅违反用人单位规章制度,还违反了诚实信用的最基本原则。因此,用人单位有权与其解除劳动关系,且无需支付解除补偿金或违法解除赔偿金。

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本文来源:央视新闻 作者: 责任编辑:杨宵敏

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